Почему стоит принять участие
Чем раньше распознать конфликт с сотрудником, тем дешевле обойдётся его решение. Мы провели увольнение 2000+ конфликтных сотрудников за 26 лет работы — этот опыт подсказывает нам, что правильный алгоритм действий на ранних стадиях в 99% случаев помогает избежать трудового спора.
На вебинаре будем разбирать наиболее распространенные ситуации недопонимания между работником и работодателям и предлагать решения, которые позволят работодателю эффективно разрешать любой конфликт с сотрудником законными методами.